Sensis Care już od ponad 5 lat zapewnia miejsca pracy w sektorze opieki
osób starszych oraz niepełnosprawnych na terenie całych Niemiec.

• Wykształcenie pielęgniarskie potwierdzone dyplomem.
• Znajomość języka niemieckiego na poziomie minimum B1 (certyfikat konieczny).
• Gotowość do przeprowadzki do Niemiec na minimum rok.
• Chęć do pracy w zespole i empatyczne podejście do pacjentów.
• Doświadczenie zawodowe wskazane – oferujemy także możliwość wdrożenia i szkolenia uzupełniające.

• Wynagrodzenie: 3200-4000 euro (brutto) zależnie od doświadczenia i grupy podatkowej.
• Wymiar pracy: Pełen etat z możliwością nadgodzin i nocek.

Jak aplikować: Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV wraz z klauzulą RODO lub wypełnienie formularza aplikacyjnego.

Nie posiada Pan/Pani CV? - nie ma problemu, pomożemy!

Etapy rekrutacji po otrzymaniu zgłoszenia/CV:
1. Telefoniczna rozmowa z wstępną weryfikacją językową
2. Rozmowa z niemieckim pracodawcą w języku niemieckim

Pracę otrzyma każdy, kto spełnia kryteria profilu oraz posiada wymagane dokumenty.

Formularz zgłoszeniowy: https://forms.gle/ZuGLn8Hj96UF2G5s7

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).